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  • ¿SABÍAS QUE EL 80% DE LAS PERSONAS van al trabajo en cuerpo pero no en alma?

Van/o vamos, sin ilusión, sin ganas, sin un motivo, sin un sentido.

Es triste ser parte de este 80%.

Presisamente sobre ¿CUÁL ES EL SENTIDO DEL TRABAJO? he leído hoy un artículo muy interesante. escrito por Eduardo Boizard, y publicado en el blog de Endo Personas, y me ha parecido muy interesante. Por eso aquí hago referencia a él.

No se trata de repetir su artículo, ya que lo podéis leer íntegro en su blog, pero sí hacer una breve reseña.

Habla sobre qué nos mueve a trabajar, cuál es la aportación profunda, cuál es el sentido que damos al trabajo.

Hace referencia a Michel Henric-Coll, autor del libro “Introducción al Fractal Teams», a Viktor Frankl, autor de “El hombre en busca de sentido”, y a las conclusiones de la investigación realizada con unas 15.000 entrevistas a lo largo de 10 años, del equipo de Human Research.

Y es en esta investigación donde se tipifican formas en las que vivimos nuestro trabajo en 6 básicas (más desarrolladas en el artículo):

  1. El trabajo como producción.
  2. El trabajo como refuerzo de nuestra identidad.
  3. El trabajo como un resultado.
  4. El trabajo como tiempo.
  5. El trabajo como un territorio.
  6. El trabajo como estatus.
  7. El trabajo es donde ejerzo como un profesional.

Estas son las 6 tipos de formas de enterder el trabajo, según las conclusiones del estudio. Probablemente tú tengas la tuya propia.

Por eso, en esta sección de Pensamiento y Éxito, te planteo unas cuestions:

  1. ¿Perteneces tú al 80% que va a trabajar en cuerpo pero no en alma?
  2. ¿Desearías pertenecer a ese 20% que sí lo hace?
  3. ¿Cuál es el sentido que tiene para ti el trabajo?
  4. ¿Qué cambios podrías hacer para que tu trabajo adquiera mayor valor o sentido para ti?

Si éste artículo o el de Eduardo Boizard, (en más profundidad), te ha ayudado a que te plantees cuál es el sentido que das a tu trabajo, si te ha ayudado a querer y tomar las acciones necesarias para pasar a ser de ese 20% de los que sí van con alma al trabajo, genial.

¿Y tú? ¿Qué sentido le das al trabajo? Deja tu comentario a este post: “Alta Autoestima: ¿Tiene el Trabajo Algún Sentido?″.

Por Koro Cantabrana, experta en Liderazgo y Alta Autoestima

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